饿了么(ele)招聘淘宝闪购-策略运营-绩效激励-上海
招聘职位：
淘宝闪购-策略运营-绩效激励-上海 搜索同类职位
职位描述：
1、负责淘宝闪购物流配送团队绩效考核及荣誉激励体系迭代优化
2、完善周/月维度的预测、监控、分析模型，形成分析复盘报告，为总部绩效激励体系迭提供优化建议
3、定期开展绩效及荣誉激励调研，并形成调研报告，跟进相关举措落地改善
4、负责绩效及荣誉激励相关产品的搭建及迭代
任职要求：
1、本科以上学历
2、5年以上工作经验，3年以上绩效/激励/运营类工作经验，从事过绩效考核、激励方案设计、策略制定、运营分析等工作优先
3、逻辑性强，对数据有敏感性，擅长数据分析
4、工作态度严谨，具备独立统筹项目及闭环运营的能力
5、有自驱力，及良好的沟通及跨部门协同能力
1、负责淘宝闪购物流配送团队绩效考核及荣誉激励体系迭代优化
2、完善周/月维度的预测、监控、分析模型，形成分析复盘报告，为总部绩效激励体系迭提供优化建议
3、定期开展绩效及荣誉激励调研，并形成调研报告，跟进相关举措落地改善
4、负责绩效及荣誉激励相关产品的搭建及迭代
任职要求：
1、本科以上学历
2、5年以上工作经验，3年以上绩效/激励/运营类工作经验，从事过绩效考核、激励方案设计、策略制定、运营分析等工作优先
3、逻辑性强，对数据有敏感性，擅长数据分析
4、工作态度严谨，具备独立统筹项目及闭环运营的能力
5、有自驱力，及良好的沟通及跨部门协同能力
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