招聘高教社博士后科研工作站2026年度招聘简章
招聘职位：
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高等教育出版社
招聘概要：
高等教育出版社有限公司（简称“高教社”）现面向社会进行26届社招，招聘博士后研究人员。
公司介绍：高教社成立于1954年5月，是新中国最早设立的专业教育出版机构之一，是我国教育出版的国家队和主力军，综合实力领先，具有广泛知名度和国际影响力。设有众多科研平台，为新时代教材建设和管理提供支持。
招聘职位：博士后研究人员。
工作城市：北京。
工作年限要求：获得博士学位一般不超过3年，年龄原则上在35周岁（含）以下，特别优秀者可放宽至40周岁。
职位介绍：2026年博士后科研工作站设4个研究项目，包括数字教育出版与数字教材高质量发展研究等。要求具备良好政治素质和道德修养，扎实的理论基础和专业知识、较强科研能力和敬业精神，能全脱产从事研究工作。
公司福利：提供优厚薪资和福利，缴纳社保和公积金，提供办公和科研经费，为符合条件者提供员工宿舍或住房补贴，户口迁移和子女入学按规定执行。
网申信息：全年接收简历。申请人需提交纸质材料并发送电子版至，邮件命名为“博士后申请材料+姓名+博士毕业学校”。组织专家初审、面试，择优录用，招满即止，录用者办理进站手续。
招聘公告：
写在前面
高等教育出版社有限公司（以下简称高教社）成立于1954年5月，是新中国最早设立的专业教育出版机构之一，现已成为以出版普通高等教育、职业教育、继续教育等教育类和专业学术类出版物为主的大型综合性出版社。建社70余年来，高教社坚持为教育教学改革和创新人才培养服务，用心打造培根铸魂、启智增慧的精品教材，是我国教育出版的国家队和主力军，综合实力处于中国出版行业领先地位，具有广泛知名度和国际影响力。
高教社着力实施编研一体建设，设有全国高等学校教学研究中心、党的创新理论进教材研究中心、教材发展研究所、教育出版研究中心、博士后科研工作站等众多科研平台，汇聚各方优质资源，组织各级各类教育教学研究，开展教育出版规律研究。先后入选国家教材建设重点研究基地、国家新闻出版署出版业科技与标准重点实验室、出版智库高质量建设计划等，为新时代教材建设和管理的决策和实践提供智力支持和理论支撑。
2020年高教社正式设立博士后科研工作站，现面向社会招聘2026年度博士后研究人员，具体要求如下。
01
基本条件
1．具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法；
2．获得博士学位一般不超过3年；
3．具有扎实的理论基础和专业知识、较强的科研能力和敬业精神；
4．年龄原则上在35周岁（含）以下，特别优秀者可适当放宽至40周岁，身体健康；
5．具备全脱产在本站从事博士后研究工作的条件。
02
招聘项目
2026年，高教社博士后科研工作站共设研究项目4个，项目名称及招聘要求如下：
合作研究项目 | 招收条件及数量 |
1.数字教育出版与数字教材高质量发展研究 | 教育学、出版学、计算机科学与技术、信息管理及相关专业，具有合作研究项目相关方向研究经历者优先。每个项目招收1名。 |
2.基于四个未来框架的数字教育发展趋势与路径研究 | |
3.人工智能赋能高等教育的关键要素与实施路径研究 | |
4.人工智能+出版业务场景重构研究 |
03
招聘程序
全年接收简历，根据实际情况安排面试。
1．申请人请提交下列纸质材料，并将电子版发送至联系人邮箱，电子邮件请以博士后申请材料+姓名+博士毕业学校方式命名。
（1）高等教育出版社有限公司博士后科研工作站报名表；
（2）博士毕业证书、学位证书复印件（尚未取得证书的应届博士毕业生可提交通过学位论文预答辩的证明）；
（3）申请人身份证复印件（正反两面印在一张A4纸上）；
（4）拟报合作研究项目的研究计划书（3000字左右）；
（5）两位本学科领域博士生导师推荐信（注明推荐人的姓名、工作单位、职务职称和联系电话）；
（6）博士毕业论文详细摘要和公开发表的两篇代表性学术论文复印件；
（7）其他能展示本人学术水平、科研能力的有关材料复印件。
2．本站将组织专家通过初审、面试等环节对申请人员的科研能力、学术水平和已取得的科研成果进行评价，择优确定录用人员，名额招满即止。
3．收到录用通知的申请人须在规定时间内办理进站手续。
04
在站待遇
1.为博士后提供优厚的薪资和福利待遇，统一缴纳社会保险和住房公积金；
2.为博士后提供办公和科研经费保障；
3.为北京市六环内无住房的博士后提供员工宿舍或住房补贴；
4.户口迁移和子女入学等按照国家和北京市有关规定执行。
05
联系方式
邮寄地址：北京市西城区德胜门外大街4号高等教育出版社学术研究部
邮政编码：100120
联系人：徐老师
咨询电话：010-58581031
点击下载附件：高等教育出版社有限公司博士后科研工作站报名表
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