腾讯(tencent)招聘腾讯游戏-小游戏策划-模拟经营等方向
招聘职位：
腾讯游戏-小游戏策划-模拟经营等方向 搜索同类职位
岗位职责：
1.负责模拟经营等方向的产品策划工作，包括玩法设计、数值框架搭建及核心系统规划；
2.深入分析用户需求与行为特征，制定贴合目标群体的活跃和付费活动方案；
3.与美术、程序、运营团队紧密协作，完成从需求落地到版本迭代的全流程推进；
4.通过数据分析与用户反馈持续优化游戏体验，提升留存、付费等核心指标；
5.参与市场竞品调研，输出创新性的玩法创意并推动落地验证。
岗位要求：
1.本科以上学历，有2年以上小游戏策划经验；
2.有完整小游戏项目经验（二合、模拟经营、换装等品类），有成功产品经验者优先；
3.逻辑能力强，有敏锐的洞察力和快速学习的能力；
4.深入体验过多款游戏或小游戏，熟知头部产品的产品设计，对市场趋势有洞察；
5.有责任心，能承担压力，擅长跨团队协同。
加分项：
1.有成功二合、模拟经营、换装等品类小游戏案例策划经验。
1.负责模拟经营等方向的产品策划工作，包括玩法设计、数值框架搭建及核心系统规划；
2.深入分析用户需求与行为特征，制定贴合目标群体的活跃和付费活动方案；
3.与美术、程序、运营团队紧密协作，完成从需求落地到版本迭代的全流程推进；
4.通过数据分析与用户反馈持续优化游戏体验，提升留存、付费等核心指标；
5.参与市场竞品调研，输出创新性的玩法创意并推动落地验证。
岗位要求：
1.本科以上学历，有2年以上小游戏策划经验；
2.有完整小游戏项目经验（二合、模拟经营、换装等品类），有成功产品经验者优先；
3.逻辑能力强，有敏锐的洞察力和快速学习的能力；
4.深入体验过多款游戏或小游戏，熟知头部产品的产品设计，对市场趋势有洞察；
5.有责任心，能承担压力，擅长跨团队协同。
加分项：
1.有成功二合、模拟经营、换装等品类小游戏案例策划经验。
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