腾讯(tencent)招聘秘书（HR线）
招聘职位：
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岗位职责：
1.岗位职责：；
2.支持上级工作，协助上级做好部门管理及团队融合；
3.担任部门内各项行政人事工作接口人，包括人事、采购、考勤、资产、费用、合同、文档、书籍、资料管理等，统筹管理相关事务，优化工作流程等；
4.及时传达公司下发的相关规定，并协助执行；
5.协助制定并实施部门的管理规章制度及各项流程；
6.组织活动和文化落地，活跃部门组织氛围。
岗位要求：
1.大学本科及以上学历，具备2年及以上的秘书相关经验，具备上级支持工作者优先；
2.工作例行化程度高，做事清晰有条理，善于总结陈述，具有全局观及项目预见性、前瞻意识；
3.具备优秀的服务意识、高度责任感及团队合作精神，能够与上级、员工保持良好的工作关系，进行有效的沟通；
4.热情开朗，有良好的情绪管理能力，为人正直，处事公正，亲和力好，形象气质佳；
5.英文作为工作语言者优先。
1.岗位职责：；
2.支持上级工作，协助上级做好部门管理及团队融合；
3.担任部门内各项行政人事工作接口人，包括人事、采购、考勤、资产、费用、合同、文档、书籍、资料管理等，统筹管理相关事务，优化工作流程等；
4.及时传达公司下发的相关规定，并协助执行；
5.协助制定并实施部门的管理规章制度及各项流程；
6.组织活动和文化落地，活跃部门组织氛围。
岗位要求：
1.大学本科及以上学历，具备2年及以上的秘书相关经验，具备上级支持工作者优先；
2.工作例行化程度高，做事清晰有条理，善于总结陈述，具有全局观及项目预见性、前瞻意识；
3.具备优秀的服务意识、高度责任感及团队合作精神，能够与上级、员工保持良好的工作关系，进行有效的沟通；
4.热情开朗，有良好的情绪管理能力，为人正直，处事公正，亲和力好，形象气质佳；
5.英文作为工作语言者优先。
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