中通供应链管理有限公司中通快运省区中心火热招聘~速来围观~

省区中心热招

Hot Recruitment

中通快运省区中心火热招聘~

PREFACE

企业介绍

中通供应链管理有限公司(简称中通快运)于2016年8月26日正式运营。自成立以来，中通快运持续完善服务能力和产品体系，在零担业务基础上，拓展至整车、供应链、跨境、航空、仓储等物流板块，提供面向企业及个人客户的全链路一站式物流服务，致力于打造科技引领、数据支撑、人才保证、智慧运营的综合型物流服务平台。同时，依托先进的科技研发能力，致力于构建数字快运生态，助力行业高质量发展。

一

蚌埠中心

01

查询服务岗

岗位职责：

1、数据反馈：固定时段统计分析中心货量数据反馈各部门；

2、货物跟进：接打客户电话，货物跟踪查询，日常差错件上报；

3、发车管理：发车信息管理，打印及安排司机领取签收回执单；

4、完成领导交代的其他临时性工作。
岗位要求：大专及以上学历~

联系方式：

唐先生：19965466200

张女士：17681224223

二

金华中心

01

财务专员

岗位职责：

1、每月及时进行银行账务处理、现金日记账账务处理工作；

2、协助上级领导完成所在省区公司向税务局纳税申报和税金缴纳工作，包括增
值税、企业所得税、附加税、印花税等；

3、及时装订原始凭证、会计凭证，做好会计档案的整理、装订、归档工作；

4、新增场地、宿舍相关租赁合同及时录入系统，及时核对租金数据的准确性；

5、完成财务经理/财务主管安排的其他工作。

岗位要求：

1、大专及以上学历，财务相关专业，有财务工作经验者优先，应届生可培养；

2、熟悉操作财务软件、Excel、Word 等办公软件；

3、字迹清晰、准确，账目日清月结，报表编制准确、及时；

4、工作认真，态度端正；

5、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务。

联系方式：

杨女士：电话15503919001

三

萧山中心

01

质量管控文员

岗位职责：

1、协助省区质控经理/主管推进省区质量改善工作，落实本区域服务质量制度
及方案；

2、定期对负责版块的质量问题梳理分析，及时传达上级，协同改善；

3、本区域客户投诉及网点投诉的跟进，升级投诉处理；

4、本区域经手快件异常问题的催查跟进、咨询解答，沟通协调；

5、本区域经手的项目客户快件异常的跟进及协调解决；

6、本区域云呼电话的落地推进，云呼质量的监督管控；

7、本区域虚假问题件抽查及监督管控；

8、帮扶异常网点协助处理相关客服业务。

岗位要求：大专及以上学历，一年以上同类型岗位工作经验。

联系方式：

张女士：18506583608

娄先生：18334343313  

四

温州中心

01

质量管控主管

岗位职责：

1、协助省区质控经理推进质量管控工作，落实本省区服务质量制度及方案；

2、定期对本区域质量问题梳理分析，及时传达各部门，采取有效措施，联动改
善本区域服务质量；

3、本区域客户/网点投诉处理质量监督，升级投诉处理闭环；

4、本区域经手快件异常问题的催查跟进、咨询解答，沟通协调；

5、本区域经手的项目客户快件异常的跟进及协调解决；

6、落实本区域云呼电话的落地推进，云呼质量的监督管控；

7、本区域时效件监督及管控，协同其他部门优化区域时效；

8、落实本区域虚假问题件抽查及监督管控，实效监督改善；

9、本省区网点的业务培训、测试，网点客服工作督导；

10、异常网点帮扶改善，相关客服业务帮扶受理；

11、负责本区域质控专员培训指导、管理考核。

岗位要求：

1、大专及以上，22-40周岁；

2、两年以上相关岗位工作经验；

联系方式：

杨先生：19518128852

虞女士：15825441711

五

多个省区热招岗位

01

网络专员

岗位职责：

1、协助网络经理对管理辖区域的网络目标、年度经营目标进行规划制定实施并达成；

2、负责对管理辖区域加盟商的甄选、考核、优化和淘汰工作，对网点进行把控并有效管理；

3、负责管理辖区域内新开业网点营业情况跟踪，帮扶网点度过适应期；
4、负责管理辖区域内网点经营数据统计分析，定期对网点经营状况进行诊断，并给出整改意见、指导和监督网点的运作及实施；
5、负责制定辖区域内网点货量和服务质量等KPI考核，并监督执行完成情况。

岗位要求：

1、熟悉物流行业相关知识和工作流程，具备12年以上快运物流及物流相关行业工作经验，具备网络拓展相关工作经验；

2、熟悉计算机操作及办公软件使用；

3、面对突发情况，能迅速地做出反应并寻求合适的方法，使事件得以妥善解决，主动表达自己的想法，能够描述清楚现状，保持良好人际关系；

4、根据公司/省区战略目标有效分解月度计划及按计划落实推进，通过月度对网点进行复盘制定次月推进优化目标，有效地完成任务；
5、遇到问题时可以有效地协调内外部关系；

5、具备驾驶机动车证件和私人交通工具，具备良好的团队合作意识；
7、有经验及资源的优先。

联系方式：

温州中心

杨先生：19518128852

虞女士：15825441711

常州中心

吴女士：18115771990

长春中心

王女士：13204301533

昆明中心

王女士：13204301533

02

操作人事

岗位职责：

1、员工招聘渠道的建立与拓宽，人员招聘的发布、筛选、初试与安排复试，对招聘费用进行预算与控制；

2、开展内部推荐、武职人员返乡、留存等相关政策的宣传与实施；

3、员工入职、离职的指导，劳动合同的发起、签订；

4、收集、整理、核对武职员工考勤等数据，根据员工请假、换休、外出、出差等对当月考勤进行汇总，数据于次月月初提交到总部；

5、各类数据统计汇总和发布，比如出勤率，留存率等；

6、武职员工提成的核对；

7、定期进行新入职员工回访，与新入职员工沟通交流，了解其适应情况和工作、生活上的需求，并反馈其直属领导；同时向新员工的直属领导了解其工作情况，做好员工适岗度调查；

8、针对公司人事等规章制度，负责妥善解答员工疑问，回应员工关切的问题，建立良好的员工沟通关系；

9、进行公司各项福利政策的宣传和执行；

10、积极配合总部、省区领导和其他部门安排的其他相关工作。

岗位要求：

1、全日制大专及以上学历，人力资源管理、工商管理或其他管理类优先，会开车；

2、一年以上人力资源工作经验；

3、有较好的计划能力、组织能力、协调能力、学习成长能力、社会活动能力、理解执行能力、观察应变能力、分析判断能力；

4、能适应一定频率的外出招聘和旺季的适度加班；

联系方式：

郑州中心

刘先生：15729368747

常州中心

吴女士：18115771990

03

异常处理岗

岗位职责：

1、异常货物（如破损、遗失等）的监控查询；

2、大运系统上报差错，延误等问题件；

3、跟踪留仓货物及自提件处理；

4、异常货物破损修复登记及奖罚；

5、领导安排的其他工作。

岗位要求：大专及以上学历，年龄20-35岁。

联系方式：

沈阳中心

孙女士：13394217387

福州中心

张女士：188506583440

深圳中心

黄先生：18506583571