金山区区属国有企业金山区区属国企招聘工作人员20名
招聘职位：
按照公开、平等、竞争、择优的原则，金山区区属国有企业面向社会公开招聘20名工作人员。
招聘条件：具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行。具备招聘单位规定的岗位聘用要求、资格条件、工作能力和身体条件。外省市户籍非应届毕业人员，须持有上海市居住证（在有效期内）一年以上。毕业证书落款年度2年内（含毕业当年度）即2025年、2026年高校毕业生，可以应届毕业生身份报考；如果具备岗位规定的工作年限，也可以非应届毕业生身份报考要求具有工作经历的岗位，只能选其一。
报名与笔试资格审查：本次报名采用网上报名方式，报名网址为www.ecloudexam.com。应聘人员每人限报考一个岗位。报名时间：2026年5月9日9:00至5月15日16:30。招聘单位对报考对象的笔试资格进行线上审查。应聘人员须如实填写《金山区2026年区属国有企业招聘报名表》，同时上传本人近期免冠正面电子证件照。
考试方法和内容：分为笔试和面试。笔试内容分为客观题与主观题，主要包括基本常识、时事政策、经济发展、资料分析、材料作文等内容。笔试时间为2026年6月14日14:00-16:00。笔试成绩于2026年6月24日10:00起公布。面试资格审核一般于笔试成绩公布一周后陆续开始组织。面试主要测试应聘者的岗位专业知识、业务能力和综合素质。
体检、考察、公示与聘用：根据应聘人员综合成绩（笔试成绩40%+面试成绩60%），从高分到低分排序，按岗位招聘数1:1的比例确定进入体检名单，面试成绩低于60分者不能进入体检环节。体检、考察工作参照公务员录用标准和要求执行。公示无异议或反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续，按照规定签订劳动合同。
咨询电话：技术咨询：021-32504293；监督电话：021-57950267；咨询时间：报名期间9:00-11:00、13:30-16:30（双休日、法定假期除外）。
校招公告：
按照公开、平等、竞争、择优的原则，金山区区属国有企业面向社会公开招聘20名工作人员。
一、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行。
2.具备招聘单位规定的岗位聘用要求、资格条件、工作能力和身体条件。应聘人员年龄上限如为45，是指1980年7月1日及以后出生，以此类推。
3.因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员，以及法律法规规定不得录用的其他情形的人员，不得报考。应聘人员与招聘单位及其所在区属国有企业的领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系等回避情形的，不得报考。
4.外省市户籍非应届毕业人员，须持有上海市居住证（在有效期内）一年以上，计算截止时间为2026年6月30日。
毕业证书落款年度2年内（含毕业当年度），即2025年、2026年高校毕业生，可以应届毕业生身份报考；如果具备岗位规定的工作年限，也可以非应届毕业生身份报考要求具有工作经历的岗位，只能选其一。
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二、报名与笔试资格审查
1.报名方式。本次报名采用网上报名方式，报名网址为：www.ecloudexam.com
应聘人员每人限报考一个岗位。本次招聘不收取报名考试费。
2.报名时间。2026年5月9日9:00至5月15日16:30。
3.招聘单位对报考对象的笔试资格进行线上审查。报名系统显示资格审查通过的，为报名成功，且不能改报其他岗位。资格审查不通过的，在报名时间段内可及时完善个人报名信息或改报其他岗位。报名截止时未通过笔试资格审查的，为无效报名。
笔试资格审查结果由应聘人员自行在报名系统查询，招聘单位不另行通知。
4.本次招聘实行告知承诺制。应聘人员须按照公布的报考条件和岗位要求，如实填写《金山区2026年区属国有企业招聘报名表》，同时上传本人近期免冠正面电子证件照（格式为gif、jpg、jpeg、bmp、png，图片大小200KB以内，高度大于等于210像素，宽度大于等于150像素）。请务必准确填写手机号码，并确保联系畅通。
三、考试方法和内容
1.考试方法。分为笔试和面试。
2.笔试内容。分为客观题与主观题，主要包括基本常识、时事政策、经济发展、资料分析、材料作文等内容。
3.笔试时间和地点。笔试时间为2026年6月14日14:00-16:00。笔试地点以网上下载打印的准考证为准。持本人有效身份证件原件、准考证打印件参加笔试。
4.笔试确认与打印准考证。应聘人员请于2026年6月4日9:00-6月6日16:30期间登录报名系统进行笔试确认，未进行确认的不得参加笔试；请于2026年6月11日9:00-6月14日14:30期间登录报名系统打印准考证，并自行携带至考场。
5.笔试成绩查询。笔试成绩于2026年6月24日10:00起公布，应聘人员可登录报名系统进行查询。
6.面试资格审核。面试资格审核一般于笔试成绩公布一周后陆续开始组织，一般以岗位要求的面试比例进行；未进入资格审核的应聘人员不再另行通知。资格审核如有未通过的，招聘单位确有需要，可根据实际情况，按应聘人员笔试成绩排名依次递补。资格审核通过者方可进入面试。
7.面试。面试主要测试应聘者的岗位专业知识、业务能力和综合素质。面试时间、地点和要求另行通知。未进入面试的应聘人员不再另行通知。
四、体检、考察、公示与聘用
1.体检、考察。根据应聘人员综合成绩（笔试成绩40%+面试成绩60%），从高分到低分排序，按岗位招聘数1:1的比例确定进入体检名单，面试成绩低于60分者不能进入体检环节。招聘单位组织相关应聘人员到指定医院进行体检。
招聘单位对人选进行考察，主要掌握考察对象的政治素质、遵纪守法、道德品质、诚信记录等情况，并对考察对象的报考资格进行复审。
体检、考察工作参照公务员录用标准和要求执行。体检或考察不合格的，不得录用。
2.公示、聘用。根据应聘人员综合成绩、体检结果和考察情况，确定拟录用人员名单，在金山国资微信公众号等进行公示，公示期为5个工作日。
公示无异议或反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续，按照规定签订劳动合同。
五、咨询电话
1.咨询时间：报名期间9:00-11:00、13:30-16:30（双休日、法定假期除外）
2.技术咨询（用户名密码、网络异常、技术问题解答）：021-32504293
3.监督电话：021-57950267
4.政策咨询（岗位条件、资格审查、面试事宜等），请与招聘单位直接联系，详见政策咨询电话一览表：
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来源：金山区国资委
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