河南豫地青阳沟铝业有限公司2026年招聘
招聘职位：
河南豫地青阳沟铝业有限公司（以下简称“青阳沟公司”）为国有独资企业，隶属于河南省豫地科技集团，由河南省第六地质大队有限公司100%全资设立，现面向社会公开招聘工作人员。
一、招聘职位及要求
本次计划招聘人员9名，具体岗位、人数、学历及任职要求详见《青阳沟公司2026年社会招聘岗位计划表》（附件1）。应聘矿山建设技能岗人员年龄一般为38周岁以下（1988年1月1日以后出生）；应聘矿山建设技术岗人员年龄一般为45周岁以下（1981年1月1日以后出生）。工作地点为三门峡市渑池县。
二、招聘条件
（一）基本条件：具有较高政治素养、良好职业素养和身心素质。（二）有特定情形的不得报名，如涉嫌违纪违法正在接受审查、曾受过刑事处罚等。
三、招聘程序
（一）发布招聘公告：在河南省第六地质大队有限公司微信公众号、黄河人才网等渠道发布。（二）网上报名：时间为2026年8月21日8:30至2026年8月31日18:00，登录 黄河人才网 搜索“河南豫地青阳沟铝业有限公司”在相应岗位投递简历，并附报名材料。（三）资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、入职等环节按规定执行。
四、其他事项
试用期满不合格解除聘用，资格审查贯穿全过程，本次招聘不收费，应聘费用自理。招聘方案由河南省第六地质大队有限负责解释，咨询电话：0371 - 68102909，招聘工作接受纪检部门监督，监督电话：0371 - 69179609。
附件：
- 青阳沟公司2026年社会招聘岗位计划表_2c08.doc
- 青阳沟公司2026年社会招聘报名表_08ba.doc
- 青阳沟公司2026年社会招聘亲属关系申报表_49c2.doc
招聘公告：
河南豫地青阳沟铝业有限公司（以下简称：青阳沟公司）为国有独资企业，隶属于河南省豫地科技集团，由河南省第六地质大队有限公司100%全资设立，公司2025年9月注册成立，注册地址位于三门峡市渑池县张村镇桑树坪村二组021号。公司持有渑池县曹窑以西青阳沟铝土矿矿业权，主营铝土矿勘查、开采与选矿加工，是豫西地区专业化铝土矿开发国有平台矿业权市场。依托河南省第六地质大队有限公司数十年地质勘查技术积淀，构建矿产勘查矿山开采矿物洗矿产品销售矿山生态修复一体化经营模式，统筹资源开发与绿色矿山建设。
根据公司发展需要，现面向社会公开招聘工作人员，有关事宜公告如下：
一、招聘原则
（一）公平、公正、公开原则
（二）德才兼备、以德为先原则
（三）人岗匹配、竞争择优原则
（四）依法依规、规范操作原则
二、招聘条件
（一）应聘人员应具备以下基本条件：
1.具有较高的政治素养。拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规；
2.具有良好的职业素养。热爱地质事业，有较强的事业心和责任感，具备胜任岗位必备的知识水平和专业能力；
3.具有良好的身心素质。具有正常履行职责的身体素质和心理素质。
（二）有下列情形之一的不得报名：
1.涉嫌违纪违法正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查尚未作出结论的，或者处于党纪政务处分期间的；
2.曾受过刑事处罚或被开除公职、被开除中国共产党党籍的；
3.近5年内在各类招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；
4.报名后构成回避关系的；
5.与原单位有劳动纠纷的；
6.尚在试用期内或者未满定向单位工作服务年限的；
7.法律法规规定不得聘用的其他情形的。
三、招聘计划及要求
此次青阳沟公司计划招聘人员9名，具体岗位、人数、学历及任职要求详见《青阳沟公司2026年社会招聘岗位计划表》（附件1）。工作地点：三门峡市渑池县。
附件1青阳沟公司2026年社会招聘岗位计划表_2c08.doc
应聘矿山建设技能岗人员年龄一般为38周岁以下（1988年1月1日以后出生）；应聘矿山建设技术岗人员年龄一般为45周岁以下（1981年1月1日以后出生）。
四、招聘程序
（一）发布招聘公告
本次招聘公告在河南省第六地质大队有限公司微信公众号、黄河人才网等渠道发布。
（二）网上报名
1.报名时间：2026年8月21日8:30至2026年8月31日18:00。
2.报名方式：登录黄河人才网(https://www.huanghehr.com/)搜索河南豫地青阳沟铝业有限公司在相应岗位投递简历，并附报名材料，此网站为本次招聘唯一官方报名渠道。
3.报名材料：
应聘人员需在简历附件里提交经本人签字的《青阳沟公司2026年社会招聘报名表》（附件2）、本人身份证（正反面同在一页）、近期2寸免冠照片、个人简历（含联系电话）、毕业证、学位证、学历学位认证材料、《青阳沟公司2026年社会招聘亲属关系申报表》（附件3）及岗位要求的其他证明材料扫描件（以上材料合并为一个PDF文件，命名为姓名+应聘岗位，面试环节需审查上述证件原件）。
（三）资格审查
公司根据招聘条件对报考人员信息进行资格审查。凡本人填写信息弄虚作假的，一经查实即取消应聘或聘用资格。
通过报名资格审查的人员，公司将电话通知本人，未通过资格审查者不再另行通知。
应聘人员提交的所有信息仅用于本次招聘，我们承诺为应聘人员保密。
（四）笔试
笔试的开考比例按照岗位拟招聘人数原则上不低于5:1，笔试成绩占总成绩的40%。
（五）面试
面试的开考比例按照该岗位拟招聘人数原则上不低于3:1，达不到规定比例的，经研究可适当降低比例，面试未形成竞争的人员成绩不得低于所在面试小组的平均分。面试成绩占总成绩的60%。
（六）体检
根据总成绩排名，按照拟招聘人数1:1的比例确定体检人选。总成绩并列的，取笔试成绩排名较高者。体检环节放弃或体检不合格，可按总成绩排名递补。体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行。
（七）考察
重点了解应聘人员的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习或工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况。
（八）公示
考察合格，对拟录用人员进行公示，公示时间不少于5个工作日。
（九）入职
公示无异议的拟聘用人员由青阳沟公司办理入职手续。
五、其他事项
1.试用期满不合格的，解除聘用。
2.资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员需提供真实有效的相关信息和材料，发现弄虚作假者，取消其应聘资格。
3.本次招聘不收取任何费用，应聘人员参加招聘过程中的体检、交通、食宿等费用自理。
4.本招聘方案有关事宜，由河南省第六地质大队有限负责解释，咨询电话：0371-68102909。
六、纪律监督
招聘工作全过程接受纪检部门监督，监督电话：0371-69179609。
附件1青阳沟公司2026年社会招聘岗位计划表_2c08.doc
附件3青阳沟公司2026年社会招聘亲属关系申报表_49c2.doc
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