海南国际碳排放权交易中心有限公司海南国际碳排放权交易中心招聘公告

海南国际碳排放权交易中心

招聘公告

公司简介

海南国际碳排放权交易中心（简称海碳中心）是在中国碳达峰碳中和战略目标下，为促进海南全面深化改革开放设立的国际碳排放权交易场所。作为以国际化为主要特征的碳交易平台，海碳中心依托海南自贸港的海洋资源及对外开放优势，服务于我国海洋强国及大国外交战略。

2022年7月25日，海碳中心在海南省三亚市注册成立，股东以央企、国企和行业龙头企业为主。根据业务需要，公司现面向社会诚聘英才。具体事项公告如下：

招聘

招聘岗位说明

招聘岗位及任职条件

      本次招聘岗位为：市场拓展部市场拓展经理，绿色运营部业务主管、业务经理，交易服务中心交易管理岗、会员管理岗，登记结算中心登记结算岗，信息技术中心技术开发岗，战略研发中心战略研究岗、产品研发岗，风控合规部风控岗，工作地点为三亚市，具体岗位信息如下：

01

市场拓展部  市场拓展经理（2人）

岗位职责

主要负责落实领导部署的工作安排，按照公司业务发展方向，制定包括碳市场开发、咨询及碳资产开发服务、绿色低碳产业服务、绿色低碳可持续发展服务等市场拓展方案，牵头和开展客户的分析和开发，积极维护客户关系及内外部客户的信息交流和推动业务达成。

1.按照公司业务发展规划和统一部署开展项目经营工作，拟定各类型客户开发方案，并组织实施，确保完成项目目标；

2.协同相关部门，做好包括客户需求对接、服务方案制订、招投标文件管理（包括项目开发策略、投标报价、标书编制、谈判议价、合同风险规避、商务澄清等）等全业务流程工作；

3.牵头及协调相关人员做好碳市场、碳咨询及碳资产开发服务、绿色低碳产业服务、绿色低碳可持续发展服务等业务拓展工作；

4.开展意向客户的分析和开发，积极维护客户关系，与其他部门协同做好客户维护相关工作；

5.执行市场推广相关事项，协助部门策划、组织和执行各类会议活动，开展市场推广活动，提升公司品牌形象；

6.完成上级领导交办的其他工作。

任职资格

1.全日制统招本科及以上学历，金融、经济、环境能源、管理等相关专业。

2.一年及以上相关工作经验，具有绿色低碳领域专业知识和项目管理经验，熟悉碳管理、低碳咨询、碳核查、碳交易等绿色低碳业务模式的优先考虑；

3.具备优秀的商务谈判与沟通协调能力，具备招投标策略、合同谈判等经验，较强的团队协作精神与客户服务意识，较强抗压能力和责任心；

4.熟悉绿色低碳行业政策，具有较强的市场推广能力、市场活动策划能力，能够独立或领导完成市场项目开发；

5.掌握一定的市场资源和优秀业绩能力优先考虑；

6.综合条件优秀者可适当放宽要求。

02

绿色运营部  业务主管（1-2人）

岗位职责

主要负责落实领导部署的工作安排，按照公司业务发展方向，制定包括碳市场开发、咨询及碳资产开发服务、绿色低碳产业服务、绿色低碳可持续发展服务等市场拓展方案，牵头和开展客户的分析和开发，积极维护客户关系及内外部客户的信息交流和推动业务达成。

负责协助部门经理/副经理对部门所属的各级政府部门业务（政府业务组），涉及独立法人单位、组织和机构的市场化业务（组织/机构业务组）及其他项目进行全流程管理，负责本部门业务技术审核、质量控制、进度跟踪、实施落地和售后服务，负责统计、标准、规范和业务流程编制和实施，其他业务技术开发和拓展等工作。负责技术支撑公司其他相关部门业务落地实施。具体涵盖：

1.计划管理：制定部门所属项目的实施计划，包括项目内容、时间安排、人员安排；

2.过程管理：对部门所属项目的完成进度进行把控和统计，负责所属项目实施过程中的技术细节把控，做好人员分工和工作授权；技术支撑公司其他相关部门业务的落地实施；

3.品质管理：按相关工作标准、规范和流程进行质量控制，负责对部门所属项目全流程进行技术和质量把控与审核、考核评价、监督反馈；

4.各级政府部门对接管理（政府业务组）：负责各级政府部门的业务合作与技术对接，负责对接政府部门绿色双碳相关工作，针对各级政府部门需求制定一揽子服务方案并负责项目落地实施，为政府部门进行绿色要素产品应用及消纳场景创建提供技术咨询服务，为公司绿色双碳业务的全面开展奠定政策基础；及时汇总整理常驻主管部门及公司业务主管部门的信息动态、政策要求，并及时向部门经理汇报相关动态信息；根据公司领导相关要求，及时向主管部门汇报公司相关政策支持、恳请事项、工作进展等；

5.风险管理：负责编制及修订与部门业务相关的管理制度、工作质量标准、规范和流程、售后服务规范，防范部门业务技术和质量风险，及时向上级汇报风险；

6.售后管理：负责收集整理业务售后反馈的问题，制定反馈方案，安排人员进行售后服务并及时向部门经理/副经理汇报；

7.创新业务的技术开发：协助部门经理/副经理落实创新业务，负责发展战略中拓展业务的相关技术攻关、开发和实践；

8.培训工作：协助部门经理/副经理开展人员培训工作，确定培训内容，推动培训计划落实；

9.完成上级领导交办的其他工作。

任职资格

1.硕士研究生及以上学历，能源、化工、环境、电力、绿色低碳等相关工科专业；

2.具备良好的英文听说读写能力；

3.具有5年以上碳达峰碳中和、绿色低碳、应对气候变化、能源电力等领域工作经验，熟悉国内外碳达峰碳中和、绿色低碳、应对气候变化、能源电力领域业务流程并独立完成过碳足迹/碳中和/碳核查/碳盘查/碳资产开发/绿色制造/生态产品价值实现/温室气体清单编制/外向型企业CBAM政策应对服务等相关项目的咨询服务或第三方审核工作；或者具备主导绿色电力、智能微电网、新能源应用等领域的宏观政策、技术方案、体制机制课题研究，具备能碳协同管理项目评估、咨询或运营落地经验；

4.熟悉并参与过政府、企业绿色低碳发展、区域智能微电网建设、新能源项目建设相关规划编制、课题研究、方案设计、标准编制、国际/国内绿色低碳领域相关标准开发等；

5.熟悉国内外行业政策及工作规范，工作认真负责，具备良好的沟通能力、团队合作精神与客户服务意识；

6.具备良好的团队管理能力、自主工作完成能力、自主学习能力和创新能力，较强写作能力、市场协调能力；

7.能够根据实际项目需要适应出差要求；

8.原则上应具有中级及以上专业职称证书或同等级别的技能证书；

9.综合条件优秀者，可适当放宽条件。

03

绿色运营部  业务经理（1-2人）

岗位职责

主要负责协助部门领导对各种业务进行全流程管理（包括：各级政府部门业务；涉及独立法人单位、组织和机构的市场化业务；其他项目），负责本部门业务技术审核、质量控制、进度跟踪、实施落地和售后服务，负责涉碳业务统计、标准及规范、业务流程编制和实施，其他业务技术开发和拓展等工作，负责技术支撑公司其他相关部门业务落地实施。具体业务涵盖：

1.政府、企业绿色低碳发展相关规划编制、课题研究、方案设计、标准编制等；

2.ISO14064/GHGprotocol标准下企业组织温室气体核算、ISO14067/PAS2050产品碳足迹核算、PAS2060碳中和评价及其对应的国内标准体系下的相关项目；

3.SBTi/CDP咨询辅导等；各类绿色、低碳、节能相关的评价、技术服务和培训等；

4.企业碳排放管理服务，包括碳排放数据盘查与管理、协助核查以及排放情况分析、配额预测、配额清缴、碳排放数据汇总和分析等；

5.CDM、CCER、VCS、GS和地方碳普惠等碳减排项目的开发，减排量账户管理、减排量交易撮合及注销、碳减排量数据汇总和分析等； 

6.零碳/近零碳工厂/园区等示范项目、绿色制造体系下的绿色园区、绿色供应链、绿色工厂、绿色设计产品等相关咨询服务；

7.生态产品价值实现、GEP核算等；

8.完成上级领导交办的其他工作。

任职资格

1.本科及以上学历，能源、化工、环境、电力、绿色低碳等相关专业；

2.具备良好的英文听说读写能力；

3.具有3年以上碳达峰碳中和、绿色低碳、应对气候变化等领域相关工作经验，熟悉国内外相关领域业务流程，参与过碳足迹/碳中和/碳核查/碳盘查/碳资产开发/绿色制造/生态产品价值实现/温室气体清单编制/外向型企业CBAM政策应对服务等相关项目的咨询服务或第三方审核工作；或者具备参与主导绿色电力、智能微电网、新能源应用等领域的宏观政策、技术方案、体制机制课题研究，具备能碳协同管理项目评估、咨询或运营落地经验； 

4.参与过政府、企业绿色低碳发展、区域智能微电网建设、新能源项目建设相关规划编制、课题研究、方案设计、标准编制、国际/国内绿色低碳领域相关标准开发等；

5.了解国内外行业政策及工作规范，工作认真负责，具备良好的沟通能力、团队合作精神与客户服务意识；

6.具备良好的自主工作完成能力、自主学习能力和创新能力，较强写作能力、市场协调能力；

7.能够根据实际项目需要适应出差要求；

8.综合条件优秀者，可适当放宽条件。

04

交易服务中心  交易管理岗（1人）

岗位职责

根据部门工作要求，协助完成交易体系建设及交易管理相关工作，具体工作职责包括：

1.负责交易体系搭建及制度建设，包括交易产品申报、交易业务设计等；

2.负责交易中心碳信用、环境权益等资源环境要素的产品研发；

3.负责各类交易主体的监督管理及秩序维护；

4.负责对日常交易业务的管理及咨询等工作；

5.完成上级领导交办的其他工作。

任职资格

1.硕士研究生及以上学历，金融、经济、环境、法律等相关专业，拥有特许金融分析师（CFA）、国际注册会计师证（ACCA）、证券从业或基金从业等相关专业证书者优先；

2.具备良好的英文听说读写能力；

3.具有3年以上在国际机构、境内外交易场所、金融机构或行业协会等从事低碳、能源或绿色金融等领域产品设计或产品管理相关经验；

4.了解宏观政策，熟悉交易场所金融监管、国际自愿碳市场或国际合规碳市场相关法律法规政策，拥有相关LCA、SBTi、CBAM等项目执行、管理和服务经验者优先；

5.熟悉行业政策及工作规范，具有较强的政策把握能力、前瞻研究能力、逻辑分析能力；

6.具备较强的团队协作精神，善于沟通，责任心强、执行力强；

7.综合条件优秀者，可适当放宽条件。

05

交易服务中心  会员管理岗（1人）

岗位职责

根据部门工作要求，协助完成会员管理、能力建设及拓展维护相关工作，具体工作职责包括：

1.承担会员管理职能，负责会员准入审核等工作；

2.负责会员培训体系建设、培训的组织实施及评估优化；

3.负责会员市场拓展、对接联络及关系维护。

4.完成上级领导交办的其他工作。

任职资格

1.硕士研究生及以上学历，金融、经济、环境、市场营销及管理等相关专业，持有证券从业或基金从业等相关专业证书者优先；

2.具备良好的英文听说读写能力；

3.具有2年以上在国际机构、境内外交易场所、金融机构或行业协会等从事低碳、能源或绿色金融等领域会员培训、咨询等相关经验；

4.了解宏观政策，熟悉交易场所金融监管、国际自愿碳市场或国际合规碳市场相关法律法规政策，拥有相关LCA、SBTi、CBAM等项目执行、管理和服务经验者优先；

5.熟悉行业政策及工作规范，具有较强的团队协作能力、沟通协调能力、客户服务意识；

6.具备较强的团队协作精神，善于沟通，责任心强、执行力强；

7.综合条件优秀者，可适当放宽条件。

06

登记结算中心 登记结算岗（1人）

岗位职责

主要负责对各类交易业务涉及的登记进行全流程管理（包括：国际碳信用交易业务；碳普惠交易业务；其他交易业务），负责登记结算部门内关于整体登记业务及流程的相关工作，负责登记系统维护等相关工作。具体岗位职责：

1.境内外各类交易品种登记账户（包含交易系统登记账户）的管理工作，账户管理、密码管理、款项支付等具体对接事宜；

2.处理和审核交易系统内虚拟登记账户中已登记项目的各类申请，负责处理各类交易品种真实登记账户内的登记流转，包括接收、转出、注销交易品种相应数量，并及时做好数据记录；

3.每日处理和核对真实登记账户与交易系统虚拟登记账户之间的流转明细，每日核查真实登记账户与交易系统虚拟登记账户的余额，保证余额相符；

4.负责审核交易系统内登记项目的相关信息与该品种签发网站记载事项的一致性；

5.负责根据交易商在交易系统内的指令，上传或者发送注销证明。

6.负责协助处理结算账户的开立工作，并做好结算账户开立完成后的账户管理工作；

7.负责解决交易系统内出入金的各类问题，处理交易系统和结算账户流水不一致等问题；

8.负责每日完成交易系统内资金余额与结算账户资金余额的核对工作，做到账账相符，出现的一切问题在本结算日内处理完毕；

9.负责按流程处理交易系统内的手工结算操作，并及时处理结算过程中出现的各类问题；

10.负责监控交易系统内的结算流程和结果，保证每日结算顺利进行；

11.处理结算相关的数据记录、统计和披露等事宜；

12.完成上级领导交办的其他工作。

任职资格

1.硕士研究生及以上学历，金融、经济、环境等相关专业，特别优秀的可放宽条件；

2.具备良好的英文听说读写能力；

3.具有3年以上在国际组织、金融机构、境内外交易所等交易场所或绿色金融等领域的相关工作经验；

4.熟悉国内外交易所业务流程，并独立完成过业务实操； 

5.了解宏观政策，熟悉交易场所金融监管、国际自愿碳市场相关法律法规政策，拥有项目执行、管理和服务经验； 

6.熟悉行业政策及工作规范，工作认真负责，具备良好的沟通能力、团队合作精神与客户服务意识；

7.具备较强的自主工作完成能力、自主学习能力和创新能力，较强写作能力、市场协调能力；

8.综合条件优秀者，可适当放宽条件。

07

信息技术中心  技术开发岗（1人）

岗位职责

1.负责核心系统的自主二次开发，涵盖功能优化、自定义业务统计报表、外部系统接口对接等场景，高效响应业务侧需求；

2.基于系统架构与代码规范，完成功能设计、代码开发、单元测试与上线发布全流程，保障系统稳定性和数据准确性；

3.参与新建系统的全周期建设，负责需求规格梳理、技术方案初评、跨主体技术协调等工作；

4.从代码层面审核第三方交付成果，识别技术债务、性能隐患与安全风险，保障交付成果符合公司技术规范；

5.负责协调外部合作方、开发厂商的技术对接工作，统一接口标准与数据交互规范；

6.落实网络安全等级保护、数据安全法等合规要求，配合完成安全测评、漏洞整改、安全审计、数据分类分级等工作；

7.完成上级领导交办的其他工作。

任职资格

1.本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统等相关专业；

2.3年及以上企业级系统开发、甲方技术管理等相关工作经验；

3.精通后端语言（Java/Python），熟悉对应生态（如 Java 的 Spring Boot/Spring Cloud、Python 的 Django/Flask），能读懂成熟企业级系统的代码结构，独立完成局部功能新增、逻辑修改与接口开发；

4.掌握 Vue/React 前端框架基础，能独立完成管理后台页面、表单列表、数据看板等前端功能开发，具备基础全栈开发能力；

5.具备第三方供应商对接与管控经验，能有效推动项目进度、把控交付质量，合理管控需求范围；

6.具备AI辅助编程工具的实际使用经验，能够利用AI工具解决开发中的实际问题（如复杂逻辑编写、Bug定位、代码重构等）；

7.具备良好的逻辑分析、问题排查与应急处置能力，良好的沟通协作能力和自驱力；

8.有碳排放权交易、金融要素市场、大宗商品交易、能碳管理、碳核查等相关行业系统开发经验优先；

9.综合条件优秀者，可适当放宽条件。

08

战略研发中心  战略研究岗（2人）

岗位职责

1.战略规划与研究：参与制定公司中长期发展纲要，确保战略规划与行业趋势和公司发展目标相一致；

2.行业与市场分析：跟踪国内外行业政策、市场动态及竞争对手动态，撰写政策解读和行业研究报告；

3.战略合作：寻找并对接行业内具有影响力的机构或组织。制定合作计划和方案，确保合作项目的顺利推进。组织协调智库机构，参与碳交易领域的前沿研究，为公司战略方向提供智力支持及政策争取；

4.专家对接与资源整合：对接所涉领域的专家，协调专业资源，建立专家资源库，了解行业最新动态和前沿技术；

5.完成上级领导交办的其他工作。

任职资格

1.硕士研究生及以上学历，环境科学、经济学、金融学、能源管理、气候变化相关专业优先；

2.具备良好的英文听说读写能力；

3.具有3年以上在国际机构、境内外交易场所、咨询或研究机构、大型企业碳管理部门等从事战略或碳市场研究等相关工作经验；

4.具有较好的语言和文字表达能力，熟练使用各类办公软件和数据分析工具，善于撰写各类公文、研究报告和综合性材料；

5.具有较强的前瞻研究能力、逻辑分析能力，具有双碳领域、绿色金融、ESG领域或可持续发展领域的研究经历优先；

6.具备较强的团队协作精神，善于沟通，责任心强、执行力强，工作积极主动；

7.综合条件优秀者，可适当放宽条件。

09

战略研发中心  产品研发岗（1人）

岗位职责

负责开展市场与客户需求分析，负责公司标准化产品和服务的设计、研发及优化，推动产品及业务体系标准化建设，参与公司规划研究与市场分析。

1.产品创新与设计：开发、设计并创新各类交易产品、金融产品及相关服务模式，提出产品优化和创新建议，推动产品在市场中的竞争力提升；

2.市场与客户需求分析：研究国内外碳市场参与者的需求与行为特征，为市场拓展与客户服务提供针对性建议。收集、整理与分析国际碳市场交易相关数据，为产品设计和交易策略制定提供数据支持；

3.产品及业务标准化体系实施：在产品与服务创新的基础上开展标准化体系建设，确保产品符合国际通行标准与监管要求。配合公司其他部门推动重点领域及重要事项达成；

4.规划研究与市场分析：参与制定公司中长期发展规划，跟踪国内外行业政策、市场动态及竞争对手动态，撰写政策解读和行业研究报告；

5.完成上级领导交办的其他工作。

任职资格

1.硕士研究生及以上学历，经济、金融、管理、环境等相关专业。

2.具备良好的英文听说读写能力；

3.具有3年以上在国际机构、境内外交易场所、金融机构等从事战略研究、金融产品研发等相关工作经验；  

4.具有较好的语言和文字表达能力，熟练使用各类办公软件，善于撰写各类公文、研究报告和综合性材料；

5.具有较强的前瞻研究能力、逻辑分析能力，具有双碳领域、绿色金融、ESG领域或可持续发展领域的研究经历优先；

6.具备较强的团队协作精神，善于沟通，责任心强、执行力强；

7.综合条件优秀者，可适当放宽条件。

10

风控合规部  风控岗（1人）

岗位职责

1.负责建立公司内部及公司交易产品的风险管理体系，风险控制流程设计，推进公司内外部风险的全面防范与控制；

2.根据风险管理控制体系的要求，负责完善和执行业务风险管理流程和标准；

3.负责对新产品、新业务进行风险评估、合规评估，并提出风控措施；

4.负责各类产品的审核，相关评审会议的组织及审核文件管理工作；

5.负责产品交易全过程、全流程的风险监测、风险防范、风险控制及管理工作；

6.负责牵头组织业务活动风险控制，具体组织业务监督检查；

7.负责公司内部审计等工作；

8.负责开展部门职能相关领域研究工作，支撑本部门职能工作落地；

9.完成上级领导交办的其他工作。

任职资格

1.硕士研究生及以上学历，法学相关专业，持有法律职业资格证；

2.具备良好的英文听说读写能力；

3.具有3年以上具有国际仲裁机构、境内外交易场所、跨境金融机构、为境内外交易场所提供法律服务的律师事务所等法务工作从业经验；

4.具有扎实的法律专业知识、良好的法律分析能力和应变、解决问题的能力和较强的文字功底；

5.工作态度严谨，具有良好的职业操守、较强的责任心和团队合作精神；

6.综合条件优秀者，可适当放宽条件。

报名

报名程序及相关说明

（一）报名方式

应聘者自行下载填写《应聘申请表》，并将扫描件（pdf版）发送至邮箱[email protected]。

（二）相关说明

1.本次招聘仅接受网上报名，不接受现场报名及信件寄送；

2.应聘者应对所提交材料的真实性、准确性负责，凡弄虚作假者，一经查实，将取消应聘资格；

3.请应聘者提供准确的电子邮箱并及时查收邮件，同时保持电话畅通；

4.在招聘过程中，我们承诺为应聘者私人信息保密；

5.未经过筛选进入下一轮的人员不再另行通知，相关资料恕不退回。

（三）附件下载：

应聘申请表.docx

联系方式：

      陈女士 18789980316  

      武女士 15501790912