招聘浙江大学公开招聘
招聘职位：
浙江大学公开招聘公告
“国有成均，在浙之滨”。浙江大学是一所历史悠久、声誉卓著的高等学府，始终秉承“求是创新”校训，坚定不移地打造更高质量、更加卓越、更受尊敬、更有梦想的大学。根据事业发展需要，现面向社会公开招聘党政管理人员、专职辅导员、行政专员和技术专员，共计约53名。
一、招聘岗位
（一）党政管理人员5名左右，专职辅导员10名左右，纳入学校事业编制管理；
（二）行政专员25名左右，技术专员13名左右，由杭州江南人才服务有限公司余杭分公司采用合同制管理。
二、基本条件
（一）党政管理人员、专职辅导员岗位：
1. 中共党员，政治素质好，道德品质优良，事业心强；
2. 党政管理人员要求博士研究生学历，专职辅导员要求硕士研究生及以上学历，年龄不超过38周岁（1987年3月17日及以后出生）；
3. 具备较强的组织协调、问题解决、语言文字表达及国际化视野；
4. 品学兼优，有校级以上奖励或荣誉称号者优先；
5. 身心健康，能胜任岗位要求。
（二）行政专员、技术专员岗位：
1. 硕士研究生及以上学历，年龄≤38周岁；
2. 政治素质好，服务意识强，作风优良，热爱高校管理服务工作；
3. 具备良好口头表达、公文写作、外语听说读写及计算机应用能力；
4. 技术专员按专业方向细分：（i）会计、审计、税务等管理学/经济学相关专业，4名；（ii）计算机科学与技术、软件工程、人工智能、信息管理与信息系统等，3名；（iii）艺术学、新闻传播学、公共管理、工商管理、图书情报、光学工程、化学、材料科学与工程、化学工程与技术、环境科学与工程等，6名。
三、选聘程序
网上报名（2026-03-17至2026-03-26）→资格审查→线上初选→线下考试（笔试+面试+组织考察）→体检与考察→公示（7个工作日）→入职办理。
拟录用人员原则上应于2026年8月15日前报到；优秀博士研究生最迟不晚于2027年1月15日。
四、政策待遇
实行导师制、专项培养计划、“双线晋升”通道；提供不低于校内同类事业编制岗位薪酬；符合条件者可纳入科职干部管理；优秀者可申请兼任辅导员；提供经济型教师公寓、异地工作津贴、交通住宿补贴、专业化培训、专项研究课题等支持。
五、联系方式
招聘岗位咨询：王老师 0571-88981656，张老师 0571-88981959，邮箱：[email protected]
网上填报技术咨询：楼老师 15267431849，陈老师 0571-88982066
报名网址：浙江大学招聘网站
校招公告：
' fill='%23FFFFFF'%3E%3Crect x='249' y='126' width='1' height='1'%3E%3C/rect%3E%3C/g%3E%3C/g%3E%3C/svg%3E)
此信息由北航就业 (查看来源)审核并发布，我们转载该信息，仅出于传递更多就业招聘资讯、促进大学生及广大求职者就业之目的。该招聘职位信息的真实性、准确性、时效性及合法性均由原始发布方“北航就业”负责。我们作为信息转载平台，不构成求职建议，不涉及任何职业中介服务，不对其内容承担任何形式的保证责任。请用户在使用转载信息时保持审慎，自行判断并承担相应风险，求职请认准企业官方渠道！
