小红书招聘达人营销专家
招聘职位：
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岗位职责：
1.负责小红书达人营销的整体统筹，制定达人运营的短期及中期策略，并实施落地；
2.挖掘优质KOL/KOC创作者，建立紧密的合作关系，促成头部达人和MCN的长期稳定合作；
3.负责设计达人激励体系，制定阶段性达人发展策略，不断优化达人运营模式，推动模式创新；
4.达人分层管理，通过对达人的人设分析，对达人进行人群精准分级运营。
任职要求：
1.本科及以上学历，3 年以上相关工作经验；
2.熟悉抖音，快手，B站等主流媒体平台，有KOL&KOC投放经验者优先；
3.具备较丰富的达人资源，项目管理能力，商务谈判能力，并具有较好的执行落地能力；
4.拥有较深的行业洞察和策略思考能力，能够从数据中发现并解决问题；
5.良好的沟通技巧和组织协调能力，细致耐心的工作态度，能够协调各方资源达成目标，富有激情和创造性，以及极好的抗压能力；
6.优秀的学习能力、执行力和逻辑思维，结果驱动，有责任心和担当。
1.负责小红书达人营销的整体统筹，制定达人运营的短期及中期策略，并实施落地；
2.挖掘优质KOL/KOC创作者，建立紧密的合作关系，促成头部达人和MCN的长期稳定合作；
3.负责设计达人激励体系，制定阶段性达人发展策略，不断优化达人运营模式，推动模式创新；
4.达人分层管理，通过对达人的人设分析，对达人进行人群精准分级运营。
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1.本科及以上学历，3 年以上相关工作经验；
2.熟悉抖音，快手，B站等主流媒体平台，有KOL&KOC投放经验者优先；
3.具备较丰富的达人资源，项目管理能力，商务谈判能力，并具有较好的执行落地能力；
4.拥有较深的行业洞察和策略思考能力，能够从数据中发现并解决问题；
5.良好的沟通技巧和组织协调能力，细致耐心的工作态度，能够协调各方资源达成目标，富有激情和创造性，以及极好的抗压能力；
6.优秀的学习能力、执行力和逻辑思维，结果驱动，有责任心和担当。
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