腾讯(tencent)招聘《元梦之星》-研发项目管理-特性方向
招聘职位：
《元梦之星》-研发项目管理-特性方向 搜索同类职位
岗位职责：
1.负责元梦之星手游APP的子模块的项目管理工作。配合子模块PO制定子模块的目标，确保子模块目标与项目目标一致；
2.作为特性PM对接策划、程序、美术等多团队，协调跨部门资源确保特性模块按时保质交付；
3.制定特性模块开发计划，拆解任务并跟踪进度，及时识别风险并推动问题解决；
4.管理特性模块的需求变更，评估影响范围并协调相关方达成共识；
5.识别特性模块的风险和问题，制定风险应对策略和解决方案，确保研发进展符合预期。
岗位要求：
1.熟练掌握项目管理工具（如JIRA、TAPD）及敏捷开发流程，具备优秀的计划与执行能力；
2.出色的跨团队沟通与协调能力，能高效推动多方协作达成目标；
3.具备较强的逻辑思维与问题分析能力，能快速定位并解决项目中的复杂问题；
4.对游戏行业有热情，熟悉游戏开发流程，有玩家视角与产品思维；
5.抗压能力强，能在高强度项目中保持高效输出并主动承担责任；
6.能够进行项目评估和总结，收集项目经验教训，为未来项目提供改进和优化的建议。
1.负责元梦之星手游APP的子模块的项目管理工作。配合子模块PO制定子模块的目标，确保子模块目标与项目目标一致；
2.作为特性PM对接策划、程序、美术等多团队，协调跨部门资源确保特性模块按时保质交付；
3.制定特性模块开发计划，拆解任务并跟踪进度，及时识别风险并推动问题解决；
4.管理特性模块的需求变更，评估影响范围并协调相关方达成共识；
5.识别特性模块的风险和问题，制定风险应对策略和解决方案，确保研发进展符合预期。
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1.熟练掌握项目管理工具（如JIRA、TAPD）及敏捷开发流程，具备优秀的计划与执行能力；
2.出色的跨团队沟通与协调能力，能高效推动多方协作达成目标；
3.具备较强的逻辑思维与问题分析能力，能快速定位并解决项目中的复杂问题；
4.对游戏行业有热情，熟悉游戏开发流程，有玩家视角与产品思维；
5.抗压能力强，能在高强度项目中保持高效输出并主动承担责任；
6.能够进行项目评估和总结，收集项目经验教训，为未来项目提供改进和优化的建议。
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