招聘信息合肥工业大学2026年管理人员招聘公告
招聘职位：
合肥工业大学2026年管理人员招聘公告
合肥工业大学是教育部直属全国重点大学，教育部、工信部和安徽省政府共建高校，国家“211工程”重点建设高校，国家“985工程”优势学科创新平台建设高校，首批国家“双一流”建设高校。为加强学校管理队伍建设，现面向社会公开招聘事业编制一般管理人员20名。
一、招聘岗位
事业编制一般管理人员，20名。
二、招聘条件
1. 具有中华人民共和国国籍，政治素质高，理想信念坚定，纪律观念强，身心健康；
2. 热爱高等教育事业，责任心强，作风正派，廉洁自律；
3. 具备较强的组织管理、语言表达、调查研究及团队协作能力；
4. 2026届应届毕业生，硕士研究生及以上学历（须于2026年7月31日前取得毕业证和学位证），且取得相应学历学位；
5. 年龄不超过38周岁（1988年1月1日及以后出生）；
6. 有下列情形之一者不予受理报名：不符合岗位条件；曾被记入事业单位诚信档案且未满期；受过刑事处罚、开除公职、党纪政纪处分期未满、正在接受审查或调查尚未结案；违反师德师风；法律法规规定不得报考的其他情形。
三、招聘程序
1. 应聘报名：2026年3月23日至4月6日，登录合肥工业大学招聘网填报信息并上传材料（身份证、学历学位证、资格证、获奖证书等；国境外学历需提供教育部认证；党员需上传证明）；
2. 资格审查：学校审核材料，通过者进入考核环节；
3. 考核选拔：
- 初试：邮件/短信通知，考察职业素养与岗位匹配性；
- 笔试：闭卷，考察阅读理解、分析判断、公文写作能力；
- 心理测评：统一组织，结果不计成绩，仅作参考；
- 面试：重点考察沟通、应变、分析与解决问题能力；面试成绩低于60分不予录用。
总成绩=笔试成绩×30% + 面试成绩×70%，按总成绩从高到低排序确定拟聘名单；若总成绩相同，按面试成绩高低排序；仍相同则加试面试。
4. 公示：拟聘名单公示5个工作日；
5. 政审、体检：对拟聘人员进行政治审查并通知体检；
6. 入职：经公示、政审、体检无异议者，在规定时间内办理入职手续。
四、相关说明
1. 本次聘用为事业编制，缴纳机关事业单位养老保险；
2. 与本校教职工有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲及近姻亲关系者，须如实填报并承诺信息真实；
3. 招聘过程中通知以邮件、电话或短信形式发送，请确保联系方式准确；
4. 应聘者须按要求准备材料，发现违纪违规、材料不实、提供虚假信息或不符合条件者，取消应聘资格；
5. 应聘人员自行承担交通、住宿等费用；
6. 联系方式：
- 人力资源处侯老师：0551-62903658
- 人力资源处曾老师：0551-62901845
校招公告：
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来源 | 合肥工业大学人力资源处招聘
排版 | 刘思雨
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