美团(meituan)招聘LongCat大模型 - Agent 评测产品经理(欢迎算法/工程转型)
招聘职位:
LongCat大模型 - Agent 评测产品经理(欢迎算法/工程转型) 搜索同类职位
部门介绍:
基础研发平台是美团的核心技术平台,立足于“零售+科技”的战略定位,通过打造人工智能、大数据、云计算、安全等核心技术能力,以及研发效能平台、企业应用平台等公共服务,为业务提供稳定安全、扩展易用、技术领先的平台技术和产品服务。
在这里,我们会参与到最前沿的技术研发和探索;能够接触超规模集群、海量数据,挑战高复杂业务场景,有机会与业界一流的工程师一起并肩前行。
在这里,我们有超强的技术氛围,持续向社区贡献业界实践,加速行业技术发展;我们有完善的互联网学习生态圈,重视底层逻辑和方法论,助力职业生涯的非线性成长。
真诚地邀请你,和我们一起驱动技术发展,创造行业价值。
岗位职责:
1. Agent能力评测体系设计:围绕 OpenClaw、Claude Code 等主流 Agent 框架,设计并落地适配长程任务场景的评测体系,确保 Agent 在真实约束下的交付稳定性与可度量性。
2. 评测流程与资源建设:设计 Coding、数据分析等核心生产力场景的端到端评测流程,搭建自动化评测数据生产与自动化 Rubrics 生成的标准化 pipeline;同时建设具备强技术背景的专家标注资源池,确保 Case 评审、效果判定等关键环节的专业度与一致性。
3.数据闭环与模型策略驱动:将评测数据转化为模型迭代的策略输入,建立"评测→归因→策略建议→效果验证"的数据驱动闭环,推动 Agent 能力持续提升形成飞轮。
4.前沿框架跟踪与评测策略适配:持续跟踪 OpenClaw、Claude Code 及行业前沿 Agent 框架的能力演进与架构变化,及时调整评测策略与度量标准,确保评测体系与 Agent 技术范式同步迭代。
任职要求:
1. 本科及以上学历,1年以上大模型评测或智能体应用落地相关经验。
2. 追求评测方案的科学性与细节完备性,并对新范式保持高敏感,关注 Claude Code / OpenClaw 等 Agent 工具链演进,并能转化为相应评测策略。
3. 对评测、观测、数据闭环有直觉,具备基于数据的归因分析能力。
4. 具有良好的沟通能力、评测资源搭建与管理能力、跨团队合作精神以及较强的问题解决能力。
岗位亮点:
1. 定义行业评测标准:主导构建覆盖"认知-决策-执行"全链路的Agent评测体系,推动 Agent 从 Demo 走向生产。
2. 前沿方向:AI Agent 正从"能对话"走向"能交付",处于范式变革的关键节点。
3. 转型友好:明确欢迎算法/工程背景转型,从"实现能力"走向"定义效果",从"写代码/训模型"走向"搭体系/做闭环"。
基础研发平台是美团的核心技术平台,立足于“零售+科技”的战略定位,通过打造人工智能、大数据、云计算、安全等核心技术能力,以及研发效能平台、企业应用平台等公共服务,为业务提供稳定安全、扩展易用、技术领先的平台技术和产品服务。
在这里,我们会参与到最前沿的技术研发和探索;能够接触超规模集群、海量数据,挑战高复杂业务场景,有机会与业界一流的工程师一起并肩前行。
在这里,我们有超强的技术氛围,持续向社区贡献业界实践,加速行业技术发展;我们有完善的互联网学习生态圈,重视底层逻辑和方法论,助力职业生涯的非线性成长。
真诚地邀请你,和我们一起驱动技术发展,创造行业价值。
岗位职责:
1. Agent能力评测体系设计:围绕 OpenClaw、Claude Code 等主流 Agent 框架,设计并落地适配长程任务场景的评测体系,确保 Agent 在真实约束下的交付稳定性与可度量性。
2. 评测流程与资源建设:设计 Coding、数据分析等核心生产力场景的端到端评测流程,搭建自动化评测数据生产与自动化 Rubrics 生成的标准化 pipeline;同时建设具备强技术背景的专家标注资源池,确保 Case 评审、效果判定等关键环节的专业度与一致性。
3.数据闭环与模型策略驱动:将评测数据转化为模型迭代的策略输入,建立"评测→归因→策略建议→效果验证"的数据驱动闭环,推动 Agent 能力持续提升形成飞轮。
4.前沿框架跟踪与评测策略适配:持续跟踪 OpenClaw、Claude Code 及行业前沿 Agent 框架的能力演进与架构变化,及时调整评测策略与度量标准,确保评测体系与 Agent 技术范式同步迭代。
任职要求:
1. 本科及以上学历,1年以上大模型评测或智能体应用落地相关经验。
2. 追求评测方案的科学性与细节完备性,并对新范式保持高敏感,关注 Claude Code / OpenClaw 等 Agent 工具链演进,并能转化为相应评测策略。
3. 对评测、观测、数据闭环有直觉,具备基于数据的归因分析能力。
4. 具有良好的沟通能力、评测资源搭建与管理能力、跨团队合作精神以及较强的问题解决能力。
岗位亮点:
1. 定义行业评测标准:主导构建覆盖"认知-决策-执行"全链路的Agent评测体系,推动 Agent 从 Demo 走向生产。
2. 前沿方向:AI Agent 正从"能对话"走向"能交付",处于范式变革的关键节点。
3. 转型友好:明确欢迎算法/工程背景转型,从"实现能力"走向"定义效果",从"写代码/训模型"走向"搭体系/做闭环"。
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