美团(meituan)招聘中小发渠道区域经理

部门介绍：
美团服务零售事业部下设乐生活业务部、易生活业务部、进场零售业务部以及中小城市发展部四大业务部门，旨在通过提供丰富、可靠、实惠的服务与商品满足用户各类生活需求。我们所处的服务零售行业是一个具有万亿规模的市场，覆盖足疗洗浴、酒吧KTV、运动健身、美发美甲、教育培训、亲子游乐、家政洗涤维修、摄影写真等数十个服务消费细分领域，同时延伸至超市便利、美妆个护、3C数码、服饰珠宝、运动户外、商场购物中心等实体零售到店消费场景，连接数十万品牌商户与线下门店。作为商家和行业的小帮手，我们持续深入服务零售与实体零售产业链，用AI等技术推动行业变革，帮助商家提升经营效率、实现高效的线上化经营与到店转化，优化消费者服务体验，提供安心、放心的履约保障。这里有着多元的业务布局，有着富有挑战和影响力的工作内容，为你提供丰富的视野、持续的成长和发展机会，引领你发现更多可能。期待和你在“随时随地，美好生活”的愿景指引下，共建美好的生活服务体验、健康的商家生态与高质量的经营结果。
岗位职责：
1、业务规划：基于行业供需、业务规划和公司战略目标，规划服务商和渠道体系的目标、策略和落地手段，做到贴合业务方向、匹配业务节奏、推动业务发展；
2、运营管理：建立和运营服务商管理制度、流程和手段，包括但不限于准入、考核、清退、风控等，保障服务商日常运营，推动达成业绩目标；
3、团队管理；负责渠道经理的选用育励汰，团队内人才梯队建设和培养。
3、赋能驱动：设计和优化服务商管理考核机制，保障公司利益的前提下激励服务商合作积极性，制定和迭代服务商培训赋能机制，不断驱动服务商能力成长，保障服务商业绩和渠道经理任务达成；
4、经营分析：搭建服务商经营分析体系，形成科学有效的指标管理和过程管理制度，借助AI工具优化经营分析能力，同时探究问题本质与制定优化方向；
5、项目协作：对内进行跨团队高效协作，引导内部整合资源，设计解决方案，推动项目落地、产品迭代、系统优化。
任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上服务商/渠道经理管理的相关工作经验，有团队管理经验优先，具备本地生活商业化经验优先；
2、具备较强的服务商和渠道运营能力，包括客情维护能力、谈判能力、问题解决能力等方面；
3、具备丰富的服务商和渠道业务经验，熟悉各环节工作，包括寻源准入、能力评价、进出管理、风险控制等方面；
4、工作踏实勤奋、结果导向、深潜业务细节和行业特性，对AI前沿保持关注，为人积极乐观、始终学习、带领业务不断创新和发展。
岗位亮点：
岗位发展空间大，行业快速增长，业务核心职能，对AI销售应用前沿的保持关注。