美团(meituan)招聘到餐-策略分析与运营专家

部门介绍：
美团到餐事业部拥有美团历史悠久的餐饮团购业务，聚焦美团“零售+科技”战略，为数以万计的餐饮商户提供一站式营销服务，为广大消费者提供优质的消费体验。我们帮助餐饮商户沉淀口碑、获取用户、增加复购等，持续提升商户数字化经营水平，同时秉承着“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，面向消费者提供丰富的产品和服务，帮助消费者更好地作出消费决策。
我们有高效成熟的管理体系，还将为你提供全面的人才培养机制和广阔的成长空间。让我们一起创造更大的价值，帮助消费者吃得更好，商户经营得更好！
岗位职责：
1、策略制定与运营：识别新签机会点，结合AI数据分析工具输出签约策略；构建新签指标体系，借助智能监控工具全程跟踪新签过程与结果，深入分析目标达成情况，定期产出高价值复盘报告，推动策略优化与能力沉淀；

2、考核相关分析复盘： 深入了解销售作业模式，监控考核指标达成情况；聚焦核心策略执行与绩效考核结果，借助大模型辅助开展专项分析，构建系统化评估框架，全面评估考核效果，并以分析结论驱动考核方案的迭代优化。

3、项目统筹及推进：独自负责模糊度和复杂度高的项目工作，主动探索AI工具在项目管理、材料撰写、进展汇报等环节的应用，提升统筹推进效率，对项目进展阶段性复盘及汇报。
任职要求：
1、具备3年以上互联网销售策略运营或者绩效运营方面工作经验，有电商类、交易类业务销售绩效分析经验者优先；

2、对数据敏感，有完整的数据分析经验，掌握分析方法论，熟练掌握数据处理工具、SQL等；具备AI辅助分析工具（如大模型查询、智能BI）的使用经验或学习意愿，能借助AI提升数据处理与洞察效率；

3、具有强烈的自驱力和责任心，能够不断的主动思考，针对各类业务问题从绩效层面提出新的迭代点和给出解决方案；对AI赋能运营工作保持开放心态，积极探索AI工具在策略分析、报告产出等场景中的实际应用。
岗位亮点：
1、业务核心岗位，团队氛围好，充分了解多方策略，在绩效和策略上都可以获得广阔发展空间。
2、绩效作为业务强有力的驱动手段，贴近销售团队，策略落地性强。